Un artículo de Senior Housing News, titulado «Un nuevo informe arroja luz sobre los servicios y comodidades que desean los baby boomers en las residencias para la tercera edad», citaba un interesante estudio sobre los baby boomers y sus preferencias en cuanto a alojamientos para la tercera edad. Se calcula que unos 76 millones de baby boomers están empezando a mudarse a residencias para la tercera edad.
El artículo de «Senior Housing News» se basa en una encuesta realizada por la Asociación Estadounidense de Vivienda para Personas Mayores (American Seniors Housing Association) a 7.000 personas, de las cuales el 80 % eran baby boomers, entre diciembre de 2021 y marzo de 2022, sobre las características familiares y del hogar, las condiciones de vida y el lugar donde prefieren vivir. Más del 30 % de los encuestados vivía con otra persona. Una gran parte de estos encuestados, casi el 60 %, indicó que se mudaría en los próximos cuatro años, posiblemente a una comunidad de personas mayores.
Para los baby boomers que estén pensando en mudarse a residencias para la tercera edad, las estrategias de planificación patrimonial pueden adaptarse a las necesidades y preferencias de cada uno. Los planes patrimoniales que protegen el patrimonio, favorecen la independencia y se anticipan a los requisitos de aprobación de Medicaid permitirán a los baby boomers conservar su dinero a la hora de solicitar Medicaid, otorgar a personas de confianza la facultad de actuar en su nombre cuando sea necesario y allanar el camino hacia las residencias para la tercera edad que prefieran.
Un fideicomiso en vida es un documento legal mediante el cual el fideicomitente, o otorgante, transfiere la titularidad de sus bienes al fideicomiso. Los fideicomisos en vida son ventajosos porque permiten al fideicomitente acceder a los activos del fideicomiso y controlarlos. Además, surten efecto mientras el fideicomitente está vivo.
Los fideicomisos en vida constituyen una estrategia eficaz en la planificación sucesoria de la generación del baby boom, ya que recogen un resumen detallado de sus intenciones y deseos a la hora de transmitir su patrimonio a los beneficiarios. Además, usted designa a un fideicomisario para que gestione el fideicomiso y distribuya los activos entre los beneficiarios que haya designado. Puede designarse a sí mismo como fideicomisario para controlar los bienes del fideicomiso mientras viva. En este caso, deberá designar a un fideicomisario sucesor que asuma el cargo en caso de que fallezca o quede incapacitado.
Los fideicomisos en vida protegen tus bienes, incluidas tus opciones de vivienda, a medida que te vas acercando a la tercera edad. Además, velan por tus intereses en caso de que quedes incapacitado, dando instrucciones a quien gestione tu fideicomiso para que pague las facturas o utilice los activos del fideicomiso para tu cuidado.
Un fideicomiso irrevocable es similar a un fideicomiso en vida, pero hay una diferencia fundamental. No se puede modificar, o hacerlo es muy complicado. Una de las ventajas de este tipo de fideicomiso en la planificación patrimonial de los baby boomers es su capacidad para excluir activos de la consideración de Medicaid durante el proceso de aprobación. Dado el bajo umbral de activos de Medicaid, retirar los activos que generan ingresos y otros activos protege su patrimonio al tiempo que le permite recibir Medicaid. Puede utilizar los fideicomisos irrevocables como fuente de ingresos complementarios, ya que puede nombrarse a sí mismo como beneficiario para recibir cualquier ganancia derivada de los activos originales.
Una planificación patrimonial consiste en preservar el patrimonio, diseñar un futuro que refleje tus valores y trazar una visión para tus años de vejez. La planificación patrimonial es una herramienta proactiva que permite a los baby boomers emprender esta nueva etapa de la vida con claridad, determinación y tranquilidad.
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Referencia: Senior Housing News (27 de junio de 2023) «Un nuevo informe arroja luz sobre los servicios y comodidades que desean los baby boomers para su vida en la tercera edad».
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